都匀经济开发区社会事务中心职能职责

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  • 信息名称: 都匀经济开发区社会事务中心职能职责

    1.贯彻执行党和国家人力资源和社会保障事业法律法规和方针政策;拟订全区人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划,并组织实施和监督检查。

    2.拟订并组织实施全区人力资源市场发展规划和人力资源流动政策,建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动、有效配置。

    3.负责促进我区就业工作,拟订统筹城乡就业发展规划,完善公共就业服务体系,落实就业援助制度;统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度;会同有关部门拟定高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。

    4.统筹建立覆盖城乡的社会保障体系,组织编制全区社会保险基金预决算草案;会同有关部门拟定社会保险及补充保险基金管理和监督制度并组织实施;负责城乡各项社会保险基金征缴、待遇支付的审核管理。组织实施城乡社会保险及补充保险政策;组织实施社会保险关系转续办法;贯彻执行机关企事业单位和其他社会组织、社会成员的基本养老保险和基本医疗保险政策规定;按规定做好社会保险基金保值增值的监督管理工作。

    5.负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导,拟订应对预案,实施预防和控制,保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。

    6.负责企业职工工资收入的宏观管理,监督实施最低工资制度,建立工资支付保障机制;参与劳动模范评定工作。

    7.完善劳动关系协调机制;督促落实消除非法使用童工和女工、未成年工的特殊劳动保护政策;组织实施劳动监察,协调劳动维权工作,依法查处行政违法案件,组织开展行政执法检查工作。

    8.负责有关人力资源和社会保障工作的对外交流与合作事宜。

    9.受理涉及人力资源和社会保障的信访事项,会同有关部门协调处理有关人力资源和社会保障方面的重大信访事件和突发事件。

    10.认真贯彻国家新型农村合作医疗有关方针、政策,编制全区新型农村合作医疗发展规划、工作计划,加强全区新型农村合作医疗的管理,积极完成上级交办的各项工作任务。

    11.承办区工管委和上级主管部门交办的其他事项。

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